QUESTÃO 1: O que é um Conflito de Interesses?

2ª QUESTÃO: Que tipo de mentalidade gera um conflito de interesses?

Uma mentalidade de "ganha-perde", onde se acredita que para um ganhar, o outro tem de perder
Uma mentalidade de colaboração e entreajuda
Uma mentalidade de indiferença ao resultado
Uma mentalidade de "perder-perder", onde ninguém ganha nada

Não há diferença, são sinónimos
Posição é a razão e interesse é o que se quer
A posição é o que diz que quer, e o interesse é a razão subjacente pela qual o quer
O interesse é sempre material e a posição é imaterial

Deixe uma parte ganhar e a outra perder
Encontre uma solução temporária
Demonstrar quem tem mais poder negocial
Que as partes deixem de ver o conflito como uma batalha e o vejam como um problema a resolver em conjunto