2ª PERGUNTA: Como se definem as competências específicas?
3ª PERGUNTA: O que inclui a parte submersa do modelo do iceberg?
4ª PERGUNTA: O que representa a parte visível do iceberg?
5ª PERGUNTA: O que as competências transversais permitem ao trabalhador?
6ª PERGUNTA: Quais são as fases das competências transversais?
7ª PERGUNTA: Por que é importante avaliar a parte submersa do iceberg?
8ª PERGUNTA: O que refletem os comportamentos observáveis na superfície?
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