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Test Conversa fiada numa entrevista
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QUESTÃO 1: QUAL É UMA FORMA EFICAZ DE ESTABELECER UMA LIGAÇÃO PESSOAL DURANTE UMA ENTREVISTA?
Falar de questões controversas para gerar debate
Evitar mencionar interesses pessoais para manter o profissionalismo
Informe-se sobre interesses partilhados ou comente questões comuns
Nenhuma das anteriores
QUESTÃO 2: PORQUE É QUE AS CONVERSAS INFORMAIS SÃO IMPORTANTES PARA AVALIAR A ADEQUAÇÃO DE UM CANDIDATO À CULTURA ORGANIZACIONAL DE UMA EMPRESA?
Não têm qualquer influência na decisão final de contratação
Não fornecem informações relevantes sobre os valores da empresa
Avaliam se o indivíduo está de acordo com os princípios e o funcionamento da empresa
Todas as anteriores
QUESTÃO 3: PORQUE É QUE É IMPORTANTE QUE O CANDIDATO COLOQUE AS SUAS PRÓPRIAS QUESTÕES E PREOCUPAÇÕES DURANTE AS DISCUSSÕES INFORMAIS?
Não é necessário que o candidato faça perguntas adicionais
Permite compreender melhor as expectativas em relação ao emprego e à empresa
Demonstra não ter necessidade de ocupar o cargo
Nenhuma das anteriores
QUESTÃO 4: QUAIS DAS SEGUINTES ESTRATÉGIAS O PODEM AJUDAR A INICIAR UMA BREVE CONVERSA DURANTE A ENTREVISTA?
Observar o ambiente e fazer comentários relevantes sobre objectos que possam revelar os interesses do entrevistador
Evitar fazer comentários relacionados com o ambiente ou os interesses do entrevistador
Não prestar atenção aos pormenores à sua volta
Nenhuma das anteriores
QUESTÃO 5: QUAL É O PRINCIPAL OBJECTIVO DE ESTABELECER UMA LIGAÇÃO PESSOAL DURANTE UMA ENTREVISTA?
Demonstrar competências técnicas e conhecimentos superiores aos do entrevistador
Criar um ambiente de confiança e empatia para facilitar a comunicação e a avaliação dos candidatos
Avaliar a capacidade do candidato para seguir instruções
Todas as anteriores
QUESTÃO 6: O QUE REFLECTE O FACTO DE UM CANDIDATO COLOCAR AS SUAS PRÓPRIAS QUESTÕES E PREOCUPAÇÕES DURANTE AS CONVERSAS INFORMAIS?
Um interesse genuíno em compreender profundamente as expectativas do cargo e da empresa
Falta de interesse na empresa por parte do candidato
Não é necessário que o candidato faça perguntas adicionais
Todas as anteriores
QUESTÃO 7: QUE PAPEL DESEMPENHAM AS BREVES TROCAS INFORMAIS DURANTE UMA ENTREVISTA?
Não têm qualquer impacto na avaliação do candidato
Ajudam a estabelecer uma ligação pessoal e a avaliar as competências sociais do candidato
São o único fator que determina a decisão final de contratação
Nenhuma das acima
QUESTÃO 8: QUAL É OUTRO OBJECTIVO DE ESTABELECER UMA LIGAÇÃO PESSOAL DURANTE UMA ENTREVISTA?
Manter uma comunicação formal e à distância
Evite qualquer interação pessoal durante a entrevista
Estabelecer uma relação mais estreita
Limitar a conversa apenas ao ambiente de trabalho
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Este teste só está disponível para os alunos que adquiriram o curso
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