1ª PERGUNTA: Qual é a principal estratégia ao falar sobre os seus pontos fortes numa entrevista?
2ª PERGUNTA: Que técnica é recomendada para estruturar os exemplos dos seus pontos fortes?
3ª PERGUNTA: O que deve ser feito antes da entrevista para identificar os pontos fortes adequados?
4ª PERGUNTA: Qual é o objetivo ao comunicar os seus pontos fortes, além de enumerar qualidades?
5ª PERGUNTA: O que deve ser usado para ilustrar um ponto forte e torná-lo credível?
6ª PERGUNTA: Se o cargo exige um alto nível de detalhe, em que ponto forte você deve se concentrar?
7ª PERGUNTA: Por que um ponto forte é "apenas uma palavra" até ser demonstrado?
8ª PERGUNTA: Que aspeto é essencial para «vender-se» como o candidato ideal?
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