1ª PERGUNTA: Qual é a convicção interna fundamental que define o arquétipo do Perfeccionista?
2ª PERGUNTA: Como é que o perfeccionista percebe o seu trabalho em vez de o ver como uma escala de cinzentos?
3ª PERGUNTA: Como é que este perfil interpreta qualquer comentário ou feedback que não seja um elogio absoluto?
4ª PERGUNTA: Por que razão principal o perfeccionista tem grande dificuldade em delegar tarefas?
5ª PERGUNTA: Que comportamento obsessivo é típico deste perfil para evitar falhas minúsculas?
6ª PERGUNTA: O que acontece com a satisfação pessoal no caso do perfeccionista?
7ª PERGUNTA: Que atitude o perfeccionista adota diante da crítica construtiva para proteger o seu ego?
8ª PERGUNTA: Que consequência tem para a equipa quando o perfeccionista decide delegar, mas não confia?
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