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Test Qualidades do terapeuta/coach
Programa
1ª PERGUNTA: Como o texto descreve a natureza da escuta eficaz do terapeuta?
Preencher os silêncios para aliviar a tensão
Demonstrar inteligência com explicações constantes
Ser uma imersão total no mundo do outro
Impor a agenda pessoal do profissional
2ª PERGUNTA: O que permite detectar uma observação perspicaz durante a sessão?
Preferências políticas do cliente
Incoerências ou emoções ocultas
Erros gramaticais no discurso
Habilidades matemáticas do cliente
3ª PERGUNTA: Como deve ser a honestidade do profissional de acordo com o texto?
Flexível e complacente
Duro e punitivo
Indiferente e distante
Rigorosa, mas amigável
4ª PERGUNTA: O que caracteriza o espaço terapêutico proposto?
Ser um santuário onde a vergonha se dissolve e não há julgamento moral
Ser um lugar para impor normas morais rígidas
Ser um ambiente de crítica severa diante de cada erro
Ser um lugar onde se evita falar a verdade
5ª PERGUNTA: O que afirma o texto sobre o interesse genuíno do terapeuta?
Aprende-se rapidamente com técnicas de elogio
Não pode ser fingido pelo terapeuta
É opcional se a técnica for sólida
Baseia-se em elogios vazios e sorrisos
6ª PERGUNTA: Qual é o indicador mais forte do sucesso terapêutico mencionado?
Quantidade de títulos académicos do terapeuta
Duração prolongada de cada sessão
Uso intensivo de jargão técnico
Conexão emocional ou rapport com o cliente
7ª PERGUNTA: Como o terapeuta age em relação à mudança do cliente?
Aliado incondicional que sustenta a esperança do cliente
Amigo íntimo que partilha a sua vida pessoal
Juiz imparcial que emite veredictos morais
Mentor autoritário que dirige cada decisão
8ª PERGUNTA: De acordo com o texto, o que faz um terapeuta competente durante a conversa?
Interromper frequentemente para conduzir a conversa
Falar extensivamente para demonstrar a sua erudição
Ouvir mais do que falar e resistir a preencher os silêncios
Priorizar o próprio ego em cada intervenção
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