1ª PERGUNTA: Qual é o efeito do ambiente de trabalho atual sobre as inseguranças precoces?
2ª PERGUNTA: Que característica define os líderes num ambiente tóxico?
3ª PERGUNTA: Como é que o funcionário interpreta a crítica constante num ambiente tóxico?
4ª PERGUNTA: Que mensagem implícita transmite a microgestão ou micromanagement?
5ª PERGUNTA: Que estado provoca a vigilância perpétua no funcionário inseguro?
6ª PERGUNTA: Que paradoxo vive o impostor quando um chefe se apropria dos seus méritos?
7ª PERGUNTA: O que os chefes tóxicos costumam fazer em relação à contribuição da equipa?
8ª PERGUNTA: A que conduz rapidamente o esforço para demonstrar competência sob desconfiança?
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