1ª PERGUNTA: O que afirma o texto sobre a existência de um «perfil de vítima» predeterminado?
2ª PERGUNTA: Que tipo de funcionários são, paradoxalmente, os perfis mais atacados, de acordo com os estudos?
3ª PERGUNTA: O que é considerado uma «vulnerabilidade temporária» que os assediadores exploram?
4ª PERGUNTA: Por que um chefe inseguro atacaria um funcionário brilhante e criativo?
5ª PERGUNTA: A vulnerabilidade no assédio é definida como uma característica inerente à personalidade?
6ª PERGUNTA: O que demonstra o facto de aproveitar momentos como uma gravidez ou um divórcio para assediar?
7ª PERGUNTA: Qual é o objetivo de atacar uma pessoa por suas virtudes em vez de seus defeitos?
8ª PERGUNTA: Quem pode se tornar alvo de um ataque de assédio?
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